“海德曼”公司：外来员工的“家”
 
    浙江海德曼机床制造有限公司前身为华丰机床厂，目前共有职工378人，其中65％是外来务工人员。
 
    一直以来，“海德曼”就以关爱员工为出发点，积极探索建立人情化感人、留人机制。对高级管理主管、工程师、技师，公司为他们提供公寓式住宿条件，部分技术骨干还配备轿车；对普通员工，公司免费提供宿舍，新建宿舍里还配有厨房等设施。
 
    为丰富职工业余文化生活，“海德曼”还建立了200平方米的娱乐室、40平方米的图书馆，今年初又新添置了近十套户外健身器材。同时，公司积极开展各种文体活动，如中秋游园、联谊比赛、文艺晚会等。此外，公司还大力倡导“海德曼一家人”活动，每月为员工集体过生日，员工生病组织探望，让员工按规定享受保险福利待遇，尽量为员工营造公司就是“家”的感觉。
 在对待困难员工特别是外来员工方面，“海德曼”更是给予极大的照顾。安徽籍职工黄长春夫妇在骑自行车上班时出了车祸，其妻子陈素兰摔成严重脑震荡。虽然当时公司生意不景气，但负责人还是在经济非常紧张的情况下及时将陈素兰送医院救治，事后还每天到医院探望。江西籍职工宋来良的儿子出了车祸，生命危在旦夕，当时车主已逃逸，公司知情后及时送其儿子到医院抢救，并承担一切费用。江西籍职工曾从德身患疑难杂症，经济非常困难，公司得知后，组织全体员工献爱心募捐，为远在杭州治疗的他捐款8000多元……
 
    “海德曼”关爱着员工，员工也以实际行动回报了公司。利用休息时间，广大员工自发清除公司绿化带上的杂草，为公司节省了人力、财力；每逢节假日，广大员工到孤儿院、敬老院去做义工。同时，广大员工还积极为公司的发展献计献策，目前共收到合理化建议百余条，并涌现出了一批生产一线的先进外来务工人员。  （董西国）

    清港企业：为外来员工消暑降温
 
    连日来的持续高温，让“新颖”铜业、“博民”机电等公司的老总们特别忙碌，因为大家都忙着为外来员工消暑降温。
 
    除了给每位员工每月发130元降温费外，这些公司还安装冷风机等降温设备，并在每天下午工作间隙送上清凉的绿豆汤、银耳汤等降温食品，定期发放毛巾、人丹、清凉油、风油精、藿香正气水等防暑降温物品，给外来员工送去高温下的关怀，确保安全生产和工人的身体健康。
 
    接过公司负责人送来的慰问品，听到公司负责人叮嘱要注意防暑降温，奋战在高温一线的员工们纷纷表示，虽然天气炎热，但一定会站好自己的岗位，为企业发展多作贡献。 （罗梦雉）