今年以来，县公安局按照“做强保障谋发展，服务实战求实效”的工作思路，注重从简单管理向综合服务转变，积极支援实战，全程服务大局，创出了具有玉环特色的后勤保障体系和服务品牌，保证了应急处置能力走在全市前列、基础保障工作走在全市前列、后勤队伍建设走在全市前列。

　　该局制定出台了《玉环公安警务保障工作三年规划》，明确项目，科学规划，高标准、高起点、高要求地规范警务保障机制，并严格执行财务收支两条线规定，要求各基层单位务必将所有的罚没款和预算外收入全额上交财政专户，按照“收支脱钩、全额保障”的要求，确保经费保障与行政性收费和罚没款收入完全脱钩。同时，推行标准化定额管理及保障，对基层单位的水电煤、车辆修理和油料费实行统一支付，杜绝浪费。

　　作为全市社会管理创新试点单位，该局坚持“主动入轨、强势推进”，高标准、快节奏、精细化推进执法场所功能区改造，全力打造惠民惠警执法工程。一年来，共投资780多万元，全面完成全县10个公安（边防）派出所、巡特警、看守所“四防一体化”以及局办案中心等项目建设，并已全部投入使用。为确保基层派出所警务装备以及接处警用车等问题，2010年至今，共投资更新警车39辆，增加两轮摩托车120辆，配备单警装备1356套。并投资2000余万元推进天网工程高清治安卡口系统和350兆常规同频同播通信系统，有效提升基层警务处置效能。

　　按照《浙江省公安机关应急物资管理规定》，围绕基层实战和处突防暴的需要，该局在巡特警大队设立应急物资储备仓库，配备了专门管理员，明确责任领导和民警，制定《装备出入库登记表》等6类专用登记簿，完善应急物资储备的出入库、报废更新、奖惩等。同时，在全市率先研发了县级系统自身的枪支弹药管理系统，加大对应急演练培训的投入，推出以“岗前培训、深化培训、合成演练”为重点的互动式培训新模式，举行业务技能比武和应急集结演练活动，提升应急处置能力。一年来，投入培训经费30万元，保障民警训练基地培训巡特警8期850人次，应急处置能力走在全市前列。8月份，全市应急物资储备仓库建设现场会在玉环召开。

　　为建立健全后勤保障工作长效机制，该局还探索建立健全与新形势相适应的财务管理、固定资产、政府采购、车辆管理等方面的规章制度，做到用制度管人，用制度管财，物尽其用，不断提高当家理财的能力和水平。并制定完善了《玉环县公安局财务管理暂行规定》、《玉环县公安局财务报销审核审批制度》、《玉环县公安局公务招待审批制度》、《玉环县公安局警用车辆准驾制度》等一系列规章制度，实现基础保障工作走在全市前列。

　　为切实增强后勤人员的责任感和使命感，该局坚持廉政建设常抓不懈，定期开展政治理论学习制度、民主议事制度、谈心谈话制度、述职述廉制度。通过一系列有力措施，进一步强化廉政教育，筑牢思想防线，增强后勤队伍防腐拒变的能力。并采取典型示范、知识竞赛、实地操作、集中培训等方式，进行队伍、业务科目化练兵，进一步提高警务保障综合能力，提升后勤队伍整体素质，该局警务保障室在全市警务保障大比武中取得第二名的好成绩，其中一名民警代表台州市局参加省厅比武，后勤队伍建设走在全市前列。